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代缴社保是劳动保障事务代理中的一种代理方式，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个体委托，在其服务项目范围内，为个体或单位缴纳养老保险、生育保险、医|疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。

社保特性：
保障性:保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活。法定性:由国家立法，强制实施。保险待遇的享受者及其所在单位，双方都必须按照规定参加并依法缴纳社会保险基金，不能自愿。目的在于保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得生活保障。
互济性:社会保险费由国家、企业、个体三方负担，建立社会保险基金。社会保险机构要用互助互济的办法统一调剂基金，支付保险金和提供服务，实行收入再分配，使参加社会保险的劳动者生活得到保障。福利性:社会保险不以盈利为目的的，它以zui少的花费，解决zui大的社会保障问题，属于社会福利性质。普遍性:社会保险覆盖所有社会劳动者。


服务对象
1、外资企业和异地企业驻本地分支机构;
2、各商业连锁加盟企业驻常经营网点;
3、大型商场超市及其经营商户;
4、不设人事管理岗位的中小企业;
5、无法缴存住房公积金的个体工商户;
6、自由职业及流动行业相关人员;
7、需将异地社保关系转入本地的人员;
8、其他需要办理人事代理的人员。


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办理热线： 手机/微18319444741　 骏伯黄先生
办公Q:26285459114
受理公司：骏伯人力集团公司（广州、增城、番禺）分公司
广东代理区域：广州（天河、番禺、增城），深圳，江门，湛江，佛山（南海，顺德、三水、禅城），珠海，中山，东莞，惠州，阳江，肇庆，汕头，河源，梅州，揭阳、潮州，汕尾，茂名，清远，韶关，云浮等。

简介：
骏伯人力集团成立于2003年3月，至今已有17年经验、60家分公司。是一家全国直营连锁、集团化运营的人力资源公司。集团总部在广州，全国共有345个服务网点，网点遍及中国大陆所有31省市，直属分公司覆盖全广东21地市。拥有一支人力资源外包实践经验丰富的高素质专家顾问团队。
骏伯人力集团一直专注于人力资源外包领域，主要提供人事外包、社保代理、人才派遣、业务外包等服务。截止到目前，骏伯人力集团已为数千家企事业单位、数十万员工提供优质的人力资源服务。